iWeekly周末國(guó)際|不簽合同，離職要面試，“老美”的職場(chǎng)很隨性！ 兩個(gè)國(guó)家的文化差異，體現(xiàn)在生活中的各個(gè)方面€€€€特別是職場(chǎng)當(dāng)中。你知道在美國(guó)聘請(qǐng)雇員時(shí)的“安全級(jí)別”是甚么嗎？是不是可以詢問(wèn)員工的年齡或員工之前工作的薪資？iWeekly特邀生活在華盛頓的竹字頭，跟大家分享她對(duì)美國(guó)職場(chǎng)的1些視察和體會(huì)。美國(guó)聯(lián)邦及各州的法律略有不同，但是大的指點(diǎn)思想是接近的，雇主或雇員都可以隨時(shí)消除彼其間的雇傭關(guān)系，即時(shí)消除，即時(shí)生效。不過(guò)，出于友好和敬業(yè)的斟酌，通常會(huì)給彼此留出兩周的通知期。除少數(shù)的合同工，大部份工作其實(shí)不會(huì)簽訂合同，雇主決定聘請(qǐng)雇員時(shí)只會(huì)發(fā)出聘請(qǐng)通知書(shū)（Offer Letter）而已。在雇主肯定聘請(qǐng)雇員時(shí)，常規(guī)流程就是“背景調(diào)查”（Background C

兩個(gè)國(guó)家的文化差異，體現(xiàn)在生活中的各個(gè)方面€€€€特別是職場(chǎng)當(dāng)中。你知道在美國(guó)聘請(qǐng)雇員時(shí)的“安全級(jí)別”是甚么嗎？是不是可以詢問(wèn)員工的年齡或員工之前工作的薪資？iWeekly特邀生活在華盛頓的竹字頭，跟大家分享她對(duì)美國(guó)職場(chǎng)的1些視察和體會(huì)。

美國(guó)聯(lián)邦及各州的法律略有不同，但是大的指點(diǎn)思想是接近的，雇主或雇員都可以隨時(shí)消除彼其間的雇傭關(guān)系，即時(shí)消除，即時(shí)生效。不過(guò)，出于友好和敬業(yè)的斟酌，通常會(huì)給彼此留出兩周的通知期。除少數(shù)的合同工，大部份工作其實(shí)不會(huì)簽訂合同，雇主決定聘請(qǐng)雇員時(shí)只會(huì)發(fā)出聘請(qǐng)通知書(shū)（Offer Letter）而已。

在雇主肯定聘請(qǐng)雇員時(shí)，常規(guī)流程就是“背景調(diào)查”（Background Check）。通常需要調(diào)查犯法記錄、信譽(yù)記錄、教育背景等等。如果工作觸及敏感政府機(jī)密，那末便可能會(huì)審查雇員的安全級(jí)別（Clearance）。安全級(jí)別是政府相干調(diào)查機(jī)構(gòu)給與的許可，最高的安全級(jí)別通常只有美國(guó)公民才能拿到。只有具有許可的人材能做某些敏感的政府機(jī)密工作。記得前段時(shí)間總統(tǒng)女婿庫(kù)什納的“安全級(jí)別”降級(jí)嗎？說(shuō)的就是這事。常說(shuō)美國(guó)是1個(gè)信譽(yù)國(guó)家，在這里就淘寶網(wǎng)棉工作服
是1個(gè)表現(xiàn)。信譽(yù)卡逾期？貸款有問(wèn)題？帶給你的影響是無(wú)處不在的。

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在招聘中，“同等”是美國(guó)公司需要注意的1點(diǎn)。雖然在這屆美國(guó)政府的政策下，“美國(guó)夢(mèng)”最近仿佛愈來(lái)愈遙遠(yuǎn)了，但從法律上，同等雇傭委員會(huì)（Equal Employment Opportunity Commission）時(shí)刻監(jiān)察著工作單位的族裔比例平衡，如果比例差異過(guò)大，公司就會(huì)面臨法律上的問(wèn)題。這背后是美國(guó)的文化：每一個(gè)族裔的人都應(yīng)當(dāng)有同等的機(jī)會(huì)，特別是少數(shù)族裔、訂做工作服合同
女性、身體不健全人士等。婚姻狀態(tài)、年齡和之前的薪資通常是不會(huì)問(wèn)到的問(wèn)題，由于這可能涉嫌輕視。

最后要說(shuō)的就是離職。在美國(guó)，員工離職時(shí)也需要進(jìn)行“離職面試”( Exit Interview），公司需要確保員工知道相干的福利四維爾丸井工作服
和醫(yī)療計(jì)劃帶來(lái)的變化，是不是對(duì)公司有不滿或投訴等。這樣做不但有益于公司的管理和運(yùn)營(yíng)，也讓員工對(duì)公司有好的感受，也許將來(lái)還會(huì)再次回歸，或是推薦其他朋友。電子時(shí)期，打造公司的品牌和口碑，讓員工用心投入工作是管理層1直的努力。

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當(dāng)?shù)貢r(shí)間3月28日，蘋(píng)果CEO蒂姆€(wěn)€庫(kù)克（Tim Cook）在接受MSNBC電視臺(tái)的采訪時(shí)，就Facebook數(shù)據(jù)泄漏等問(wèn)題表示了批評(píng)。他強(qiáng)調(diào)，蘋(píng)果絕不會(huì)把用戶當(dāng)做產(chǎn)品而從中牟利。泄漏客戶數(shù)據(jù)相當(dāng)于侵犯?jìng)€(gè)人隱私，蘋(píng)果會(huì)仔細(xì)審核每個(gè)第3方利用，確保其沒(méi)有違背隱私條款。

德國(guó)斯圖加特，1名演員在游泳池中表演《懷舊烏托邦》（Retrotopia）戲劇片斷。

梵蒂岡，教皇方濟(jì)各在圣彼得大教堂主持圣枝主日彌撒。攝影師：Stefano Rellandini

英國(guó)溫莎圣喬治教堂，女王伊麗莎白2世出席濯足節(jié)禱告儀式，與花童合影格外慈祥。攝影師：Michael Dunlea

美國(guó)華盛頓，白宮美女主管霍普€€希克斯任職最后1天，總統(tǒng)特朗普與其握手親吻作別。攝影師：Oliver Contreras點(diǎn)擊下圖定閱雜志便可獲贈(zèng)吱音胡桃木漾板創(chuàng)意茶托